Pracuje w szkole od 2003 roku ,byłam zatrudniona bez przerw do roku 2012.12, potem mialam 8 miesieczną przerwe do września 2013r ,od tego czasu jestm zatrudniona na pelny etat na czas nieokreślony. Czy ta przerwa dyskwalifikuje mnie,aby dostać urlop na poratownie zdrowia?