Dzień dobry wszystkim
Bardzo proszę o pomoc w mojej sprawie.
Dyrektorka odmówiła mi terminowej wypłaty nadgodzin wypracowanych w listopadzie, ponieważ w czasie kiedy byłam na L4 były wypełniane przez nauczycieli zestawienia nadgodzin i siłą rzeczy nie mogłam ich wypełnić. Poinformowała mnie że wynagrodzenie za nadgodziny otrzymam w grudniu podwójnie. Jest taki zapis w szkolnym regulaminie ale czy on jest zgodny z prawem, skoro Kodeks Pracy mówi, że pracodawca powinien terminowo wypłacać wynagrodzenie?