Rozwiązanie umowy o prace

Moderatorzy: Basiek70, służby porządkowe

joqo
Posty: 2
Rejestracja: 2008-04-09, 20:22
Kto: nauczyciel
Przedmiot: Inne języki obce
Lokalizacja: mazowieckie

Re: Rozwiązanie umowy o prace

Postautor: joqo » 2008-04-10, 20:42

Dzięki wielkie za odp. Sęk w tym, że nie mam obiecanej nowej posady i wolałabym nie mówić o rezygnacji z dotychczasowego etatu tak wcześnie. Czy moge zrobić to w np w sierpniu? za porozumieniem stron?

edzia
Posty: 4766
Rejestracja: 2008-02-05, 23:02

Re: Rozwiązanie umowy o prace

Postautor: edzia » 2008-04-11, 09:51

Za porozumieniem stron możesz w każdej chwili

Paweł Ł.
Posty: 264
Rejestracja: 2007-11-11, 15:33

Re: Rozwiązanie umowy o prace

Postautor: Paweł Ł. » 2008-04-23, 19:54

W jednej szkole pracowałem od listopada do końca lipca. Następnie od września leci mi teraz drugi rok pracy w nowej szkole. Razem wyszłoby do końca sierpnia, tego roku, 2 lata i 10 miesięcy. Wychodzi, ze jeżeli będę chciał zrezygnować, to z jednomiesięcznym wypowiedzeniem. A co się stanie, jeżeli znajdę w tym czasie pracę w innej szkole i np. pod koniec sierpnia oznajmię, że rezygnuje z pracy. Co może dyrektor?

otaka
Posty: 149
Rejestracja: 2008-01-23, 12:32

Re: Rozwiązanie umowy o prace

Postautor: otaka » 2008-04-23, 21:21

Najlepiej rozwiązać umowę na zasadzie porozumienia stron.
otaka

otaka
Posty: 149
Rejestracja: 2008-01-23, 12:32

Re: Rozwiązanie umowy o prace

Postautor: otaka » 2008-04-23, 21:24

Powyższy komentarz dotyczył tego cytatu
Paweł Ł. pisze:A co się stanie, jeżeli znajdę w tym czasie pracę w innej szkole i np. pod koniec sierpnia oznajmię, że rezygnuje z pracy.
otaka

Paweł Ł.
Posty: 264
Rejestracja: 2007-11-11, 15:33

Re: Rozwiązanie umowy o prace

Postautor: Paweł Ł. » 2008-04-25, 13:23

Mam takie pytanie. Czy jest jakis przepis, który nakazuje dyrektorowi poinformowanie swojego pracownika(nauczyciela), że rezygnuje z jego usług. Chodzi mi o sama informację. Czy może dyrektor np. wręcza wypowiedzenie i tyle. Nauczyiel pracuje drugi rok w szkole. Umowa na czas nieokreslony.

otaka
Posty: 149
Rejestracja: 2008-01-23, 12:32

Re: Rozwiązanie umowy o prace

Postautor: otaka » 2008-04-25, 16:56

Jeżeli dyrektor chce zwolnić pracownika zawiadamia wcześniej związek zawodowy, do którego pracownik należy.
otaka

Yoka
Posty: 1026
Rejestracja: 2008-04-28, 12:24
Kto: nauczyciel
Przedmiot: Język angielski
Lokalizacja: dolnośląskie

stan nieczynny

Postautor: Yoka » 2008-04-29, 11:43

Czy jesli wystąpi się o stan nieczynny, to staż przepada na mianowanie? Czy wydłuża się o ten okres? A co jesli znajdzie się pracę w ciągu stanu nieczynnego w innej szkole - można go przerwać na własną prośbę?

Yoka
Posty: 1026
Rejestracja: 2008-04-28, 12:24
Kto: nauczyciel
Przedmiot: Język angielski
Lokalizacja: dolnośląskie

Re: Rozwiązanie umowy o prace

Postautor: Yoka » 2008-04-29, 17:44

to zależy od stopnia awansu i typu umowy, najlepiej spojrzećź do umowy, tam powinno być to ujęte. Na czas określony zazwyczaj jest 2 tygodnie, na czas nieokreoślony 3 m-ce.

chemik
Posty: 5
Rejestracja: 2008-03-06, 19:37

Wymówienie a urlop

Postautor: chemik » 2008-05-08, 05:59

Witam
Czy składając wymówienie z pracy w maju czyli przed zakończeniem roku szkolnego (otrzymałem propozycję pracy poza szkołą a umowa w szkole do konca wakacji) przepada mi urlop, ekwiwalent urlopowy itp ?

Pozdrawiam

Kamil

Jethro Tull
Posty: 885
Rejestracja: 2007-08-07, 23:08

Re: Rozwiązanie umowy o prace

Postautor: Jethro Tull » 2008-05-09, 22:21

nie przepada

chemik
Posty: 5
Rejestracja: 2008-03-06, 19:37

Re: Rozwiązanie umowy o prace

Postautor: chemik » 2008-05-10, 13:53

nie przepada, ale w jakiej postaci mogę to otrzymać?? Dodatek wakacyjny?, część poborów za wakacje ?? czy może w jakiś inny sposób ??

Z góry dziękuję

pozdrawiam

kamil

Jethro Tull
Posty: 885
Rejestracja: 2007-08-07, 23:08

Re: Rozwiązanie umowy o prace

Postautor: Jethro Tull » 2008-05-10, 22:04

chemik pisze:nie przepada, ale w jakiej postaci mogę to otrzymać?? Dodatek wakacyjny?, część poborów za wakacje ?? czy może w jakiś inny sposób ??

Z góry dziękuję

pozdrawiam

kamil

skoro załozyłes wymówienie to rozumiem, że z końcem roku szkolnego czyli z dneim 31 sierpnia zatem za wakacje masz normalnie płacone tzw średnią urlopową

chemik
Posty: 5
Rejestracja: 2008-03-06, 19:37

Re: Rozwiązanie umowy o prace

Postautor: chemik » 2008-05-11, 21:22

Nie 31 sierpnia ale w maju bo mam umowę na rok czasu (już siódmą taką umowę) i w mojej umowie tej jak wół stoi że obydwie strony mogą rozwiązać stosunek pracy za 2-tygodniowym wypowiedzeniem umowy o pracę. Złożyłem już wypowiedzenie i za 2 tygodnie podejmuję już inną pracę poza szkolnictwem dlatego mam wątpliwości czy otrzymam czy też nie coś za niewykorzystane wakacje ?

Jethro Tull
Posty: 885
Rejestracja: 2007-08-07, 23:08

Re: Rozwiązanie umowy o prace

Postautor: Jethro Tull » 2008-05-11, 21:46

chemik pisze:Nie 31 sierpnia ale w maju bo mam umowę na rok czasu (już siódmą taką umowę) i w mojej umowie tej jak wół stoi że obydwie strony mogą rozwiązać stosunek pracy za 2-tygodniowym wypowiedzeniem umowy o pracę. Złożyłem już wypowiedzenie i za 2 tygodnie podejmuję już inną pracę poza szkolnictwem dlatego mam wątpliwości czy otrzymam czy też nie coś za niewykorzystane wakacje ?

Dziwnie, że umowy są na rok. W każdym razie skoro teraz rozwiązujesz umowe o prace to będzi Ci przysługiwał ekwiwalent za niewykorzystany urlop. Kadrowa policzy ile tego będzie


Wróć do „Prawo oświatowe”