urlop macierzyński

[dushka]

Urlop mam do 28 listopada. Jak to będzie u mnie z podwyżką?

PS. Uczciwie szukałam tematu, nie znalazłam.

[Yoka]

macierzyński już masz naliczony i wypłacany przez ZUS, więc żadnej podwyżki nie optrzymasz, dopiero po powrocie do pracy czyli 29 listopada zaczniesz mieć wypłatę naliczoną zgodnie z obowiązującą tabelą.

[dushka]

Macierzyński wypłacany mam przez OP szkoły, tak mam i na pasku, i na koncie.

[ziellona]

witam,
czy ktoś może mi podpowiedzieć jak to jest, a mianowicie:
pracuję w szkole od 1.09 i umowę mam na rok.
W maju urodzę dziecko i przysługuje mi 20 tygodni + 2 tygodnie macierzyńskiego, a co z faktem że macierzyński wypada mi w wakacje, czyli wtedy kiedy mam w umowie zapisany wypoczynkowy?
Czy najpierw idę na trochę macierzyńskiego (maj, czerwiec) następnie wypoczynkowy( lipiec, sierpień) i potem dalej macierzyński...? Tylko co z umową, którą mam tylko do 31.08....

[Yoka]

to zależy, czy ci dyrekcja da kolejną umowę cy nie.

Jeśli umowa Ci się skończy i nie dostaniesz nowej, to ZUS wypłaci Ci należny macierzyński, a szkoła ekwiwalent za urlop.

Jeśli dostaniesz umowę, to macierzyński się nie przerywa, tylko leci i obejmuje wakacje, a potem go odbierasz przed powrotem do pracy lub przed wystąpieniem o urlop wychowawczy.

[ziellona]

witam,

jestem w ciąży i termin porodu mam na maj. następnie wypada mi macierzyński, który pokrywa się z wakacjami (22 tygodnie kończą się w połowie października 2011). czy po macierzyńskim mogę iść na zaległy (za wakacje) płatny wypoczynkowy?

dodam, że umowę mam do 31.08. więc też nie bardzo wiem co w sytuacji, gdy mi tej umowy nie przedłużą... czy jeśli mi nie nie przedłużą to tracę możliwość bycia na macierzyńskim a potem ewentualnie na wychowawczym?

i jeszcze jedno pytanie - jeśli w czasie ferii będę na zwolnieniu lekarskim to szkoła tak czy inaczej płaci mi 100% z racji tego, że jestem w ciąży, ale czy potem te dwa tygodnie mi się potem doliczą do niewykorzystanych wakacji? bo będąc na zdrowotnym nie jestem na wypoczynkowym, a po to są ferie:)

a i jeszcze jedno, gdy się już jest na macierzyńskim i w czasie tego macierzyńskiego zdarzy się zwolnienie lekarskie to czy macierzyński liczy się dalej bez przerwy, czy ulega zatrzymaniu na czas zdrowotnego?

[niebo77]

Jeżeli nie wykorzystasz urlopu w wakacje i ferie to należy się uzupełniający (brak przedłużenia umowy może skończyć się ekwiwalentem za niewykorzystany urlop).
Na urlopie macierzyńskim nie ma zwolnienia lekarskiego.

[edzia]

czy jeśli mi nie nie przedłużą to tracę możliwość bycia na macierzyńskim a potem ewentualnie na wychowawczym?

Wypłatę macierzyńskiego przejmuje wtedy ZUS. Natomiast tracisz możliwość skorzystania z urlopu wychowawczego. Aby móc skorzystać z urlopu wychowawczego, trzeba mieć pracodawcę, czyli trzeba być zatrudnionym z KP.

[Yoka]

w ogóle tematu nie powinnaś drążyć, bo w trakcie macierzyskiego skończy Ci się umowa, a więc dostaniesz świadczenie macierzyńskie z ZUSu do końca macierzyńskiego, a potem siedzisz w domu bez umowy i /lub nowej szukasz pracy.

Za wakacje i urlop dostaniesz ekwiwalent.

Na macierzyńskim nie bierzesz L4, bo po co? Przecież i tak do pracy nie stawiasz się, więc nie ma znaczenia, że podczas macierzyńskiego jesteś chora Ty lub dziecko.

Raczej wątpliwe, aby dyrektor przedłużył Ci umowę od września, skoro miałaś umowę na rok i macierzyński trwa prawie do końca października.

[ziellona]

za wszystkie odpowiedzi:) ostatnio dyr wspominał o tym co będzie jak wrócę do pracy, więc... może... przedłuży:)

[justine250877]

Witam:)Jestem w 6 miesiącu ciąży-rodzę na początku maja:)Mam pytanie-czy mój urlop macierzyński wydłuży się o ferie?(w trakcie ich trwania będę na zwolnieniu lekarskim,gdyż moja ciąża jest zagrożona)A jak jest z wakacjami?Wtedy przypada mój macierzyński..chyba nie tracę tych 8 tyg...?Termia porodu mam 12 maja i to moje 2 dziecko-więc należy mi się 18 tyg i co jeszcze za te ferie i wakacje?Czy ktoś z Was kochani umie mi odpowiedzieć na moje pytania?pozdrawiam

[renati23]

to moje 2 dziecko-więc należy mi się 18 tyg

a skąd Ty masz takie informacje
urlop macierzyński zależy od ilości dzieci, ale przy jednym porodzie
"Kodeks Pracy Art. 180.
§ 1. Pracownicy przysługuje urlop macierzyński w wymiarze:
1) 20 tygodni w przypadku urodzenia jednego dziecka przy jednym porodzie
2) 31 tygodni w przypadku urodzenia dwojga dzieci przy jednym porodzie,
3) 33 tygodni w przypadku urodzenia trojga dzieci przy jednym porodzie,
4) 35 tygodni w przypadku urodzenia czworga dzieci przy jednym porodzie,
5) 37 tygodni w przypadku urodzenia pięciorga i więcej dzieci przy jednym porodzie"

[kika2010]

Witam:)Jestem w 6 miesiącu ciąży-rodzę na początku maja:)Mam pytanie-czy mój urlop macierzyński wydłuży się o ferie?(w trakcie ich trwania będę na zwolnieniu lekarskim,gdyż moja ciąża jest zagrożona)A jak jest z wakacjami?Wtedy przypada mój macierzyński..chyba nie tracę tych 8 tyg...?Termia porodu mam 12 maja i to moje 2 dziecko-więc należy mi się 18 tyg i co jeszcze za te ferie i wakacje?Czy ktoś z Was kochani umie mi odpowiedzieć na moje pytania?pozdrawiam

Nauczycielowi należy się w roku 8 tyg urlopu wypoczynkowego. Jeśli tego nie wykorzystasz, po macierzyńskim otrzymasz urlop uzupełniający.

[justine250877]

Bardzo dziękuję za odpowiedzi:)Myślałam ,że na 2 dziecko przypada tylko 18 tyg-a jest 20:)
A jak to jest z jakimiś 2 tyg,które daje dyrektor na pisemną prośbę nauczyciela?Czyli wrócą mi tylko 8 tyg wakacji...a 2 tyg ferii już nie?jestem już na zwolnieniu z powodu zagrożonej ciąży,a ferie przede mną...Pozdrawiam

[kika2010]

bedziesz mieć 20 tygodni postawowego macierzyńskiego + 2 tygodnie urlopu macierzyńskiego dodatkowego (fakultatywny) ale musisz złozyć wniosek u dyrektora o ten dodatkowy macierzyński ( min 7 dni przed końcem podst. macierzyńskiego) + 8 tyg urlopu uzupełniającego.