zkt pisze:Więc dyrektor stwierdza, ze nie wyrabiam etatu, wpisuje -3. A z innych tygodni, w których mam po jednej nadgodzinie zabiera 3 godziny na uzupełnienie niewyrobionego etatu.!
A czy Twój dyrektor w ten sam sposób interpretuje rozliczanie pensum kolegom, którzy mają goły etat obniżając im miesięczną pensję, jeśli wypadło święto i nie wyrobili pensum??? Z pewnością nie, więc dlaczego tylko Ty przez rozliczanie tej nagdodziny masz defacto pensję podstawową w takich przypadkach obniżaną?? Bo przecież pokrywasz te straty z faktycznie wypracowanej godziny ponadwymiarowej Mnie to strasznie dołują tego typu sytuacje, w życiu nie czułam takiej beznadziei jak przy próbach wyegzekwowania swego u dyrekcji i w sekretariacie.