Urlop siła wyższa a dwie umowy

Moderatorzy: Basiek70, służby porządkowe

melman
Posty: 9
Rejestracja: 2018-10-22, 14:28
Kto: student
Lokalizacja: śląskie

Urlop siła wyższa a dwie umowy

Postautor: melman » 2024-12-18, 14:17

Witam

Mam umowę jako nauczyciel i jako pracownik administracji na pół etatu w szkole. Chciałem po świętach bożego narodzenia (dni wolne od lekcji) wziąć siłę wyższą. Jednak powiedziano mi że zostanie mi potrącona stawka z obu umów. Czy jest to poprawny sposób udzielania takiego urlopu?
Jeśli w czasie między świątecznym nie ma lekcji to czy księgowa powinna również obniżać wynagrodzenie nauczycielskie?

fightgirl
Posty: 6
Rejestracja: 2024-12-16, 18:41
Kto: student
Przedmiot: Muzyka
Lokalizacja: łódzkie

Re: Urlop siła wyższa a dwie umowy

Postautor: fightgirl » 2025-01-17, 13:28

Pytanie dotyczy procedury udzielania urlopów i rozliczeń za pracę w okresach, w których nie odbywają się zajęcia w szkole. Oto szczegółowe wyjaśnienia:

1. Urlop z powodu siły wyższej: Zgodnie z przepisami Kodeksu pracy (Polska), pracownikowi od 2023 r. przysługują 2 dni lub 16 godzin urlopu z powodu siły wyższej w ciągu roku kalendarzowego. W tym momencie wynagrodzenie zostaje obniżone o 50%, co może mieć wpływ na wysokość wypłat w ramach obu umów.
2. W okresach, w których nie odbywają się zajęcia dydaktyczne (np. święta), nauczyciele otrzymują wynagrodzenie zgodnie z wymiarem etatu.
3. W przypadku pracowników administracyjnych standardowe godziny pracy określa umowa. Jeżeli zdecydujesz się na urlop (np. z powodu siły wyższej), Twoje wynagrodzenie za te dni może zostać odpowiednio obniżone.

Jeśli potrzebujesz dalszych informacji lub wsparcia, możesz również skontaktować się z lokalnym inspektoratem pracy.
A tak przy okazji, miałem podobny problem, ale teraz jadę na wakacje! Hurra! Przyjaciele, polećcie mi co robić w podróży, z góry dziękuję! :D


Wróć do „Prawo oświatowe”