Rozwiązanie umowy o prace

[dagonia]

Dziękuję za odpowiedz

[koma]

Ale czy jeśli teraz powiadomię o swoim zamiarze to czy nie stracę płatnych wakacji?

Skup się...
Należny Ci się przecież urlop za przepracowany rok.

[diquan]

Zapomniałam dopisać ze praca w innej szkole jest narazie jednym ze scenariuszy

To tylko rozwiązanie umowy za porozumieniem stron.
Dyrektor nie musi się zgodzić.
Radzę jak najszybciej sprawę załatwić. Teraz jeszcze będzie miał czas na znalezienie kogoś na Twoje miejsce, nie powinien więc stwarzać żadnych problemów.
Gdybyś jednak chciała sprawę załatwić dopiero przed rozpoczęciem roku szkolnego nie wyraziłabym na jego miejscu zgody (chyba że miałabym innych chętnych do podjęcia pracy z odpowiednimi kwalifikacjami).

I czy w ogóle sa jeszcze jakieś "spokojne" możliwości rozwiązania umowy o pracę?

Rozwiązanie umowy za porozumieniem stron jest właśnie taką możliwością, bo termin rozwiązania w normalnym trybie (za trzymiesięcznym wypowiedzeniem) już minął.

Dyrektor nie wyraża zgody i co? Przechodzę do innej, bo żadnych konsekwencji nie będzie... Mylę się?

[Basiek70]

Mylisz się, jeśli dyrektor uprze się i nie wyrazi zgody Twoja nieobecność będzie potraktowana jak porzucenie pracy.

[marek9999]

a jeśli chcialbym pracowac w obu szkołach? jest taka możliwość?

[Basiek70]

Jeśli zajęcia nie będą ze sobą kolidowały, to tak

[annk]

Witam.
Mam problem i szukam pomocy zanim porozmawiam z dyrekcją na ten temat, czego z resztą trochę się obawiam

Okazało się, (dopiero w ciągu ostatnich dni), że będę musiała zmienić miejsce zamieszkania na bardzo odległe - i to właśnie najlepiej w okolicach września/października na co najmniej kilka miesięcy. Chcę to zrobić, aby nasza rodzina była w komplecie, inaczej wyjedzie mój Mąż, a ja zostanę z 4latkiem sama. Wiem, że jest późno (koniec roku szkolnego), wiem, że sprawię dyrekcji olbrzymi problem, ale co mogę teraz zrobić? Pracuję w tej szkole kilkanaście lat, jestem n-lem mianowanym, na nieokreślony czas. Myślałam o urlopie zdrowotnym, a może o urlopie bezpłatnym, w ostateczności jestem zdecydowana zwolnić się zupełnie z pracy, ale czy mogę to zrobić teraz, z początkiem wakacji? Jakie mam możliwości, aby uzyskać trochę wolnego? (Przepraszam za chaos wypowiedzi, piszę w pośpiechu )

[hanamat]

Porozmawiaj z dyrektorem i pomysl o zdrowotnym, a po zdrowotnym bezplatny i wtedy dopiero zwolnij się

[Art.3.9.UoSO]

A nauczyciel to niewolnik? Bo święta krowa na pewno.

[hanamat]

Święte krowy mogą być w każdym zawodzie, choćby z powodu kumoterstwa. Od kilku lat n-le generalnie tymi krowami nie są, bo minęły czasy, gdzie trudno było nas zwolnić. Jeżeli ktoś twierdzi, że chce być świętą krową, to nich skończy studia pedagogiczne i poszuka sobie pracy w szkole. Lepiej sprawdzić, czy jest nam faktycznie czego zazdrościć. Każda profesja ma swoje plusy i minusy. Pozdrawiam ze słonecznej Wielkopolski.

[benia8686]

Czy możliwe jest wcześniejsze rozwiązanie umowy o pracę na czas określony (umowa do 31.08.2012) na prośbę / wniosek nauczyciela, ze skróceniem okresu wypowiedzenia, który wynosi 2 tygodnie?

Dziękuję za odpowiedź.

[katty]

A kto przy zdrowych zmysłach chce w trakcie wakacji rozwiązywać umowę trwającą do końca wakacji?

[benia8686]

Np. ktoś kto pracuje na zastępstwo i wie, że dalej umowy nie przedłużą a ma szansę na zatrudnienie gdzieś indziej jeszcze w sierpniu i w tym celu musi wcześniej stać się osobą bezrobotną aby tę inną pracę dostać.

Czy ktoś wie jak to będzie z tą umową?

[vuem]

Za porozumieniem stron, nie sądzę, byś miała z tym problem.

[iluka]

Tak, za porozumieniem stron - nowy pracodawca zwraca się do starego pracodawcy.