Witam wszystkich Użytkowników!
Jestem nauczycielem mianowanym, od trzech lat pracuję w LO. Przez pierwsze dwa lata miałem 16/18 i w umowie na czas nieokreślony podano mi liczbę godzin uśrednioną 15,2 bodajże. W tym roku szkolnym przypadło mi 14/18 w tym 6 godzin z klasami 3 i podano mi pod nos Porozumienie zmieniające, w którym nie powołując się na żadne akty prawne, stwierdzono, iż:
1) od 01.09.2008 r. do 24.04.2009 r. jestem zatrudniony na 14/18
2) od 25.04.2009 r. do 31.08. 2009 r. na 8/18.
Przekopałem sieć, ale nie znalazłem wyjaśnienia co do tego Porozumienia. Zwłaszcza, że są inni nauczyciele w podobnej sytuacji i mają godziny uśrednione.
Straciłem pół etatu na te 4 miesiące - co z tego dla mnie wynika?
Czy dyrekcja miała w ogóle prawo stworzyć tego rodzaju dokument?