Postautor: brazylijka » 2010-05-27, 20:50
witam
mam pytanie o ciążę w naszym zawodzie
Jestem nauczycielem kontraktowym w gimnazjum. Pracuje tam już 3 lata i mam umowę na czas określony do 31.08.2010 (każdego roku była przedłużana)
jestem teraz w 8 tygodniu ciąży. Moje pytania są następujące:
1. czy mając taką umowę mogę liczyć na urlop (i zasiłek) macierzyński? wiem, ze umowę przedłużą mi do dnia rozwiązania ale czy potem też?
2. a czy będę miała prawo do urlopu wychowawczego?
3. czy przy takiej umowie mogę idąc na L4 na wakacje (a potem na ewentualny macierzyński - jeśli mam do niego prawo) czy będą musieli mi oddać urlop wypoczynkowy (tzw. uzupełniający) który mogłabym odebrać jeśli planowaliby mnie dalej zatrudniać po powrocie?
4. czy, jedli nie poinformowałam jeszcze mojego dyrektora o tym, że jestem w ciąży, on może mnie zwolnić (np, nie przedłużyć mi umowy na następny rok szkolny)?
słyszałam jakieś przerażające informacje, że może do zakończenia trzeciego miesiąca ciąży mnie zwolnić...
Bardzo proszę o odpowiedź i pomoc
Pozdrawiam