Dodaj publikację
Autor
Teresa Puchacz
Data publikacji
2011-06-13
Średnia ocena
0,00
Pobrań
241

Zaloguj się aby ocenić lub skomentować publikację.

Plan rozwoju zawodowego na nauczyciela dyplomowanego.
 Pobierz (doc, 186,0 KB)

Podgląd treści

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA MIANOWANEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O AWANS
NA NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

TERESA PUCHACZ
NAUCZYCIEL JĘZYKA POLSKIEGO
W SZKOLE PODSTAWOWEJ W ŁUSZCZACZU

Data rozpoczęcia stażu: 01.09.2007r.
Czas trwania stażu: 2 lata 9 miesięcy
Przewidywana data ukończenia stażu: maj 2010r.
Stopień awansu zawodowego nadany z mocy prawa: nauczyciel mianowany
Cel główny podejmowanego stażu: uzyskanie stopnia awansu zawodowego nauczyciela dyplomowanego
Zatwierdzenie planu: 14 wrzesień 2007r

CZYNNOŚCI ORGANIZACYJNE

|L.p. | ZADANIA ROZWOJOWE | FORMY REALIZACJI | TERMIN | DOWODY REALIZACJI |
|1. |Poznanie procedury awansu zawodowego i |• wstępna analiza własnych umiejętności. |sierpień 2007 |Autorefleksja-sprawozdanie z osiągnięć zawodowych |
| |przygotowanie planu rozwoju. | | |dotychczasowych |
| | | | |Potwierdzenie dyrektora szkoły, |
| | |• zapoznanie się z aktualnymi przepisami |sierpień/wrzesień |rejestr przyswojonych aktów prawa oświatowego |
| | |prawa oświatowego dotyczącymi awansu |2007 |Wniosek o rozpoczęcie stażu |
| | |zawodowego. | |Plan rozwoju zawodowego zatwierdzony przez dyrektora |
| | |• złożenie wniosku o rozpoczęcie stażu. |01 wrzesień 2007 |szkoły |
| | |• sporządzenie planu rozwoju zawodowego. |wrzesień 2007 |Wydruki z Internetu |
| | | | | |
| | |• śledzenie zmian dokonywanych w Karcie |w okresie stażu | |
| | |Nauczyciela. | | |
| | |• uzyskanie informacji na temat awansu za pomocą Internetu. |w okresie stażu |Teczka stażu zawodowego |
| | |• założenie teczki „Awans zawodowy” | | |
| | | |wrzesień 2007 | |
|2. |Dokumentowanie realizacji planu rozwoju |• gromadzenie dokumentacji |cały okres stażu |Teczka „Awans zawodowy” |
| |zawodowego. |• praca nad spełnieniem wymagań na stopień nauczyciela dyplomowanego |cały okres stażu | |
| | |• uzyskanie oceny dorobku zawodowego. | | |
| | | |czerwiec 2010 |Ocena dorobku zawodowego dokonana przez dyrektora |
| | | | |szkoły |
|3. |Opracowanie sprawozdania z realizacji planu |• przygotowanie sprawozdania z realizacji zatwierdzonego planu rozwoju.|czerwiec 2010 |Sprawozdanie z realizacji planu rozwoju zawodowego |
| |rozwoju. | | | |

WYMAGANIA NIEZBĘDNE DO UZYSKANIA STOPNIA
NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

§ 8 ust. 2 pkt. 1
Uzyskanie pozytywnych efektów w pracy dydaktycznej, wychowawczej lub opiekuńczej na skutek wdrożenia działań mających na celu doskonalenie pracy własnej i podniesienie jakości pracy szkoły.

|L.p. |ZADANIA ROZWOJOWE |FORMY REALIZACJI |TERMIN |DOWODY REALIZACJI |
| | | | | |
|1. |Przeprowadzenie analizy własnej pracy |• hospitacje zajęć przeprowadzone przez dyrektora szkoły, ewaluacja i |w ciągu stażu zgodnie z |Konspekty lekcji, arkusze hospitacji |
| | |samoocena przeprowadzonych zajęć |terminami | |
| | |•udział w konferencjach, warsztatach i kursach |na bieżąco |Zaświadczenia, potwierdzenia uczestnictwa |
|2. |Aktywny udział w różnych formach doskonalenia| | |Potwierdzenie dyrektora szkoły |
| |zawodowego adekwatnych do potrzeb nauczyciela|•udział we wszystkich wewnątrzszkolnych formach doskonalenia warsztatu |cały okres stażu | |
| |i szkoły |i metod pracy | |Gromadzenie świadectw, potwierdzeń sprawozdań, zdjęć itp. |
| | | | | |
| | | | | |
|3. |Zapoznanie się ze zmianami w |•analiza dokumentów obowiązujących w szkole |cały okres stażu |Potwierdzenia dyrektora szkoły |
| |dokumentach określających zasady |•aktywny udział w tworzeniu dokumentów szkolnych, tj. Planu Pracy | | |
| |funkcjonowania szkoły. |Szkoły, Kalendarza Uroczystości Szkolnych, Programu Wychowawczego |cały okres stażu |Potwierdzenia dyrektora szkoły |
| | |Szkoły i innych | | |
| | | | | |
|4. |Aktywne ...