Zaloguj się aby ocenić lub skomentować publikację.
Sprawozdanie
z realizacji planu rozwoju zawodowego
w okresie stażu na stopień
nauczyciela mianowanego
Imię i nazwisko: mgr Grażyna Denicka
Opiekun stażu: mgr Janusz Marczuk
Stanowisko i miejsce zatrudnienia: nauczyciel biologii w Liceum Ogólnokształcącym ZDZ i Technikum ZDZ w Białej Podlaskiej
Czas trwania stażu: 01.09.2008 – 31.05.2011r.
Wstęp
Jestem nauczycielem biologii w Liceum Ogólnokształcącym i Technikum ZDZ w Białej Podlaskiej. W 2004r. uzyskałam stopień nauczyciela kontraktowego w Zakładzie Doskonalenia Zawodowego w Białej Podlaskiej.
Specyfika pracy nauczyciela w szkole ponadgimnazjalnej stawia przed nauczycielami inne wymagania i jest ukierunkowana na przygotowanie uczniów do egzaminu maturalnego. Zawód nauczyciela wymaga od każdego z nas ciągłego rozwoju, poszerzania swojej wiedzy, nabywania nowych kompetencji. Aby sprostać wymaganiom postanowiłam rozpocząć staż na nauczyciela mianowanego.
Wniosek o rozpoczęcie stażu na stopień nauczyciela mianowanego złożyłam z dniem 1.09.2008r. Po głębokich przemyśleniach, przeanalizowaniu przepisów prawa oświatowego oraz gruntownej analizie dokumentów szkoły sporządziłam plan rozwoju zawodowego z uwzględnieniem zadań odpowiadających potrzebom szkoły oraz moim potrzebom i predyspozycjom. Planując własny rozwój brałam pod uwagę różne obszary działania nauczyciela – pracę dydaktyczną, współpracę z innymi nauczycielami , pracę na rzecz szkoły. Mój plan rozwoju zawodowego został zatwierdzony przez dyrektora szkoły Henryka Zacharuka. Następnym krokiem było podpisanie kontraktu z opiekunem stażu Panem Januszem Marczukiem, w którym zostały zawarte zasady naszej współpracy.
W okresie stażu udało mi się zrealizować wszystkie zaplanowane zadania ujęte w Planie rozwoju.
Poniższe sprawozdanie sporządziłam według wymagań zawartych w § 7 Rozporządzenia MENiS z dnia 1 grudnia 2004r. w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli (Dz. U. Z 2004r. Nr 260, poz. 2593).
1. §7 ust. 1 pkt 1 –
Uczestniczenie w pracach organów szkoły związanych z realizacją zadań dydaktycznych, wychowawczych, opiekuńczych lub innych wynikających ze statutu szkoły oraz potrzeb szkoły i środowiska lokalnego.
Rozpoczynając pracę i staż na stopień nauczyciela mianowanego w Zakładzie Doskonalenia Zawodowego w Białej Podlaskiej gruntownie przeanalizowałam dokumenty szkolne, poznałam zasady funkcjonowania i organizacji szkoły, regulaminy obowiązujące nauczycieli i uczniów zawarte w następujących dokumentach: Statut Szkoły, Wewnątrzszkolny System Oceniania, Plan Wychowawczy Szkoły, Szkolny Program Profilaktyczny. W codziennej pracy zawsze starałam się przestrzegać dyscypliny pracy, obowiązujących przepisów i właściwie wywiązywać się z powierzanych zadań.
Jako nauczyciel biologii na początku każdego roku szkolnego planowałam pracę dydaktyczną dla każdego oddziału wyznaczonego w przydziale czynności, realizowałam zajęcia ujęte w planach wynikowych, prowadziłam zajęcia przygotowujące do egzaminu maturalnego z biologii. Skrupulatnie prowadziłam dokumentację szkolną obowiązującą nauczyciela - dzienniki lekcyjne, dzienniki zajęć pozalekcyjnych, sprawozdania z pracy.
Starałam się też rzetelnie wywiązywać z wszystkich ...
