Zaloguj się aby ocenić lub skomentować publikację.
mgr Mariola Stachoń
nauczyciel mianowany języka polskiego i etyki
w Zespole Szkół nr 2
z oddziałami integracyjnymi
w Sulejówku
Plan rozwoju zawodowego
nauczyciela mianowanego ubiegającego się
o stopień nauczyciela dyplomowanego.
Podstawa prawna:
1. USTAWA KARTA NAUCZYCIELA z dnia 26 stycznia 1982 roku /Dz. U. z 2003 r. nr 118, poz. 1112 z późniejszymi zmianami/.
2. Rozporządzenie MENiS z dnia 1 grudnia 2004 r. w sprawie uzyskiwania stopnia awansu zawodowego przez nauczycieli.
Z uwzględnieniem:
-Statutu Zespołu Szkół nr 2 w Sulejówku
-Programu Wychowawczego i Programu Profilaktyki Zespołu Szkół nr 2 z oddziałami integracyjnymi w Sulejówku.
Celem podstawowym niniejszego planu jest uzyskanie, w wyniku postępowania kwalifikacyjnego,
stopnia awansu zawodowego nauczyciela dyplomowanego.
Rozpoczęcie stażu: 1 września 2011 r.
Okres stażu: 2 lata i 9 miesięcy.
Zakończenie stażu: 31 maja 2014 r.
CZYNNOŚCI ORGANIZACYJNE
| | | | | |
|L. P. |ZADANIA DO WYKONANIA |FORMY REALIZACJI |TERMIN |SPOSÓB DOKUMENTOWANIA |
|1. |Poznanie procedury awansu zawodowego i |• Wstępna analiza własnych umiejętności | |Wniosek o rozpoczęcie stażu |
| |przygotowanie planu rozwoju |• Zapoznanie się ze stosownymi przepisami prawa oświatowego dotyczącymi|VIII 2011 r. | |
| | |awansu zawodowego nauczycieli ze szczególnym uwzględnieniem | |Plan rozwoju zawodowego zatwierdzony przez dyrektora |
| | |powinności i wymagań niezbędnych do uzyskania stopnia | |szkoły |
| | |nauczyciela dyplomowanego | | |
| | |• Złożenie wniosku o rozpoczęcie stażu | | |
| | |• Sporządzenie planu rozwoju zawodowego |IX 2011 r. | |
| | |• Śledzenie zmian dokonywanych w Karcie | | |
| | |Nauczyciela |Cały okres stażu | |
| | |•Śledzenie bieżących informacji w Internecie | | |
| | | |Cały okres stażu | |
|2. |Dokumentowanie realizacji planu rozwoju |• Gromadzenie dokumentacji |Cały okres stażu |Ocena dorobku zawodowego dokonana przez dyrektora |
| |zawodowego |• Paca nad spełnieniem wymagań na stopień nauczyciela dyplomowanego | |szkoły |
| | |• Uzyskanie oceny dorobku zawodowego. | | |
| | | |VI 2014 r. |Zebrana dokumentacja – potwierdzenia, zaświadczenia, |
| | | | |opracowane materiały |
|3. |Opracowanie sprawozdania z |• Przygotowanie sprawozdania z realizacji zatwierdzonego planu rozwoju.|VI 2014 r. |Sprawozdanie z realizacji planu rozwoju zawodowego |
| |realizacji planu rozwoju | | | |
ZADANIA WYNIKAJĄCE Z ROZPORZĄDZENIA
|§ 8 ust. 2 pkt. 1 |
|Uzyskanie pozytywnych efektów w pracy dydaktycznej, wychowawczej lub opiekuńczej na skutek wdrożenia działań mających na celu doskonalenie pracy własnej i podniesienie jakości pracy szkoły. |
| | | | | |
|L.p. |ZADANIA DO WYKONANIA |FORMY REALIZACJI |TERMIN |SPOSÓB UDOKUMENTOWANIA |
| |Analiza zasad funkcjonowania |Systematyczne analizowanie dokumentów szkoły: statutu szkoły, zasad | |Posiadanie bieżących wiadomości. |
|1. |i organizacji szkoły |wewnątrzszkolnego oceniania, |Cały okres stażu |Orientacja w zmianach |
| | |szkolnego systemu zachowania, współpraca przy ewaluacji zasad | |Właściwe wykorzystanie przepisów w |
| | |wewnątrzszkolnego oceniania | |codziennej pracy |
| |Poszerzenie wiedzy |Uczestniczenie w różnych formach doskonalenia | |Zaświadczenia potwierdzające uczestnictwo |
|2. |i umiejętności podejmowania działań na rzecz |zawodowego, kursach, warsztatach, szkoleniach |Cały okres stażu | |
| |podwyższenia jakości pracy szkoły |adekwatnych do potrzeb własnych i szkoły | | |
| | |Zachęcanie uczniów ...