Zaloguj się aby ocenić lub skomentować publikację.
Plan rozwoju zawodowego
na stopień nauczyciela dyplomowanego
Angelika Opyd- Homoncik
nauczyciel mianowany
Gimnazjum nr 17 w Krakowie
Termin rozpoczęcia stażu: 1 września 2011r.
Okres stażu: 2 lata i 9 miesięcy.
Termin zakończenia stażu: 31 maja 2014r.
Sporządzony w oparciu o: „Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej i Sportu z dnia 1 grudnia 2004 r.
w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli”
1 Czynności organizacyjne
|Lp. |Zadania |Sposoby realizacji |Termin |Dowody realizacji |
|1. |Wstępna analiza własnych umiejętności |autorefleksja |VIII – IX. 2011 r. |teczka osiągnięć zawodowych |
| | | | | |
| | | | | |
|2. |Nawiązanie współpracy z doradcami metodycznymi do spraw plastyki i|udział w konferencjach metodycznych |Okres stażu |harmonogram spotkań |
| |muzyki |konsultacje, rozmowy | |potwierdzenie udziału |
| | |obserwowanie lekcji otwartych prowadzonych przez | |scenariusze lekcji otwartych |
| | |metodyka | | |
| | | | | |
| | |analiza przepisów prawa oświatowego dotyczących awansu | | |
|3. |Poznanie procedury awansu zawodowego na stopień nauczyciela |zawodowego | |poprawnie sformułowany wniosek |
| |dyplomowanego | |IX. 2011 r. |o rozpoczęciu stażu |
| | | | |zatwierdzony przez Dyrektora Szkoły plan rozwoju zawodowego |
| | | | | |
| | |systematyczne gromadzenie dokumentacji potwierdzającej | | |
| | |realizację planu rozwoju zawodowego | |zgromadzone dokumentacje |
|4. |Dokumentowanie realizacji zadań wynikających z planu rozwoju |sporządzenie sprawozdania z realizacji planu rozwoju | | |
| |zawodowego |zawodowego | | |
| | | |Okres stażu | |
| | | | |pisemne sprawozdanie z realizacji planu rozwoju zawodowego |
| | | |V. 2014 r. | |
| | |dokonanie ewaluacji dotychczasowych działań | | |
| | | | | |
| | | | |- wnioski do dalszej pracy |
| | | | | |
| | | | | |
|5. |Określenie dalszej drogi rozwoju zawodowego | |V.2014 r. | |
Zadania wynikające z rozporządzenia
§ 8 ust. 2 pkt. 1
„Uzyskanie pozytywnych efektów pracy dydaktycznej, wychowawczej lub opiekuńczej na skutek wdrożenia działań mających na celu doskonalenie pracy własnej i podniesienie jakości pracy szkoły”.
|Lp. |Zadania |Sposoby realizacji |Termin |Dowody realizacji |
|1. |Udział w różnych formach doskonalenia zawodowego i wykorzystanie|wybór odpowiedniej tematyki szkoleń opracowanych przez|Okres stażu |świadectwa ukończenia |
| |zdobytej wiedzy, umiejętności w podnoszeniu jakości pracy szkoły |ośrodki doskonalenia nauczycieli | |materiały szkoleniowe |
| | | | | |
| | | | | |
| |Aktywny udział w wewnątrzszkolnym doskonaleniu |udział w szkoleniowych Radach Pedagogicznych | | |
|2. | | |Okres stażu |potwierdzenia udziału |
| | | | |materiały ze szkoleń |
| | |pełnienie funkcji przewodniczącej zespołu nadzorującego| | |
| |Pełnienie dodatkowych funkcji i zadań w szkole |podczas egzaminów gimnazjalnych | | |
|3. | |udział w komisjach konkursowych | | |
| | |praca w komisji kasacyjnej |Okres stażu |potwierdzenie Dyrektora Szkoły |
| | |udział w zespole do spraw promocji szkoły | | |
| | | | |protokoły z konkursów |
| | | | | |
| | |aktualizacja tablic szkolnych | | |
| | |ekspozycja prac plastycznych uczniów naszej szkoły | | |
| | |wystrój szkoły z okazji świąt | | |
| |Opieka nad plastycznym wizerunkiem szkoły | | | |
|4. | | |Okres stażu |potwierdzenie Dyrektora Szkoły |
| | | | |fotografie |
| | |współpraca z nauczycielami odpowiedzialnymi za daną | | |
| | |uroczystość szkolną | | |
| | |wykonanie projektów | | |
| | |praca nad scenografią, montaż | | |
| |Oprawa plastyczna uroczystości szkolnych | | | |
|5. | | |Okres stażu |potwierdzenie Dyrektora Szkoły |
| | |prace porządkowe w pracowni | |fotografie |
| | |gromadzenie potrzebnych do zajęć pomocy dydaktycznych | | |
| | |kompletowanie biblioteczki (książki, czasopisma) z | | |
| | |zakresu plastyki | | |
| | |wykonywanie gazetek ...
