Plan rozwoju zawodowego.

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO
UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY
NAUCZYCIELA MIANOWANEGO

Cele podjęcia stażu:
1. Uzyskanie stopnia awansu zawodowego nauczyciela mianowanego.
2. Pogłębianie wiedzy i umiejętności zawodowych poprzez udział w różnych formach doskonalenia zawodowego.
3. Doskonalenie warsztatu pracy pedagogicznej.
4. Poszerzanie wiedzy z zakresu prawa oświatowego.
5. Pogłębianie wiedzy o poszczególnych obszarach pracy szkoły oraz określanie możliwości podejmowania działań
w ich zakresie poprzez uczestnictwo w pracach organów szkoły.
6. Podejmowanie działań zmierzających do podwyższenia jakości swojej pracy, a tym samym pracy szkoły.

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO
WYMAGANIA NIEZBĘDNE DO UZYSKANIA STOPNIA NAUCZYCIELA MIANOWANEGO
Zgodnie z rozporządzeniem MENiS z dnia 1.12.2004 r.
w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli

| |
|§ 7 ust. 2, pkt 1 |
|Umiejętność organizacji i doskonalenia warsztatu pracy, |
|dokonywania ewaluacji własnych działań, |
|a także oceniania ich skuteczności i dokonywania zmian w tych działaniach (…) |
| | | | | |
|Lp |Zadania do wykonania |Formy realizacji |Termin |Sposób dokumentowania |
| | | | | |
| | |Napisanie wniosku o rozpoczęcie stażu. |Okres stażu |Wniosek o rozpoczęcie stażu |
| | |Przygotowanie planu rozwoju zawodowego. Opracowanie sprawozdania z realizacji | |Plan rozwoju zawodowego |
|1. |Poznanie procedury awansu zawodowego nauczycieli.|planu rozwoju zawodowego. | |Sprawozdanie z realizacji planu rozwoju |
| | | | |zawodowego |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| | |Analiza przepisów prawa oświatowego dotyczących awansu zawodowego: |Okres stażu |Potwierdzenie opiekuna stażu |
| | |Rozporządzenie MENiS z dnia 1.12.2004 r. | | |
| | |w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego | | |
| | |Karta nauczyciela | | |
| | | | | |
| | |Udział w szkoleniach, kursach, warsztatach poruszających kwestie awansu |Okres stażu |Zaświadczenia |
| | |zawodowego. | | |
| | | | | |
| | |Ustalenie zasad współpracy z opiekunem stażu |Początek |Potwierdzenie opiekuna stażu |
| | |( zawarcie kontraktu ) |stażu | |
| | | | |Notatki własne |
|2. |Nawiązanie współpracy z opiekunem stażu | | | |
| | |Prowadzenie zajęć w obecności opiekuna stażu i dyrektora szkoły |Zgodnie z kontraktem | |
| | |Obserwowanie lekcji prowadzonych rzez opiekuna stażu |Według potrzeb | |
| | |Omawianie przeprowadzonych i obserwowanych lekcji w celu doskonalenia i ewaluacji|Okres | |
| | |własnych zajęć |stażu | |
| | | | | |
|3. |0rganizowanie własnych działań | | | |
| | |Wybór programów nauczania |Okres |Plany nauczania, |
| | |Przygotowanie planów nauczania |stażu |plany pracy, protokoły, sprawozdania |
| | |Przygotowanie przedmiotowego oceniania | | |
| | |Opracowanie planu pracy wychowawcy klasy | | |
| | |Opracowanie planu pracy Zespołu Przedmiotów Ekonomicznych i prowadzenie | | |
| | |dokumentacji | | |
|4. |Wzbogacanie warsztatu pracy. | | | |
| | |Uzupełnianie i aktualizacja własnej biblioteczki przedmiotowej. | | |
| | | |Okres |Zbiór ćwiczeń, testów, prezentacji |
| | | |stażu |multimedialnych. |
| | | | |Potwierdzenie opiekuna stażu |
| | |Gromadzenie pomocy dydaktycznych. | | |
|5. |Aktywny udział w różnych formach doskonalenia | | | |
| |zawodowego. |Udział w wewnątrzszkolnym doskonaleniu nauczycieli | | |
| | | |Okres |Zaświadczenia , dyplomy |
| | | |stażu | |
| | |Udział w zewnętrznych formach doskonalenia: szkolenia, kursy, warsztaty, | | |
| | |konferencje, seminaria | | |
| | |Ukończenie studiów podyplomowych: | | |
| | |„ Przedsiębiorczość dla nauczycieli” | | |
|6. |Studiowanie literatury pedagogicznej. | | | |
| | |Studiowanie literatury metodycznej oraz korzystanie z portali internetowych |Okres |Potwierdzenie opiekuna stażu |
| | | |stażu | |
|7. |Uczestniczenie w pracach organów szkoły. | | | |
| | |Udział w posiedzeniach Rady Pedagogicznej. |Okres |Protokoły z ...