Zaloguj się aby ocenić lub skomentować publikację.
PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO
NAUCZYCIELA MIANOWANEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ
NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO
mgr Katarzyna Bartoń
nauczyciel mianowany
Nazwa szkoły: Zespół Szkół im. Jana Pawła II w Zasutowie
Nazwa organu nadzorującego szkołę: Wielkopolskie Kuratorium Oświaty w Poznaniu
Nazwa organu prowadzącego szkołę: Urząd Miasta i Gminy Nekla
Posiadane kwalifikacje:
wykształcenie wyższe magisterskie - filologia polska z przygotowaniem pedagogicznym;
podyplomowe studia - dziennikarstwo.
Przedmiot nauczany: język polski
Staż pracy: 14 lat
Data rozpoczęcia stażu: 04.09.2017 r.
Data zakończenia stażu: 31.05.2020 r.
Termin zatwierdzenia planu rozwoju zawodowego:…………………………..
Cel główny: uzyskanie w wyniku postępowania kwalifikacyjnego stopnia awansu zawodowego nauczyciela dyplomowanego.
Cele szczegółowe:
pogłębienie wiadomości i umiejętności w różnych dziedzinach pracy zawodowej;
zdobywanie doświadczenia w podejmowanych działaniach na rzecz szkoły;
podniesienie efektywności działań dydaktyczno-wychowawczych;
osobisty rozwój zawodowy;
realizacja wymagań kwalifikacyjnych umożliwiających uzyskanie awansu na stopień nauczyciela dyplomowanego.
Podstawa prawna:
Ustawa z dnia 26 stycznia 1982 r.- Karta Nauczyciela ( Dz. U. z 2014 r., poz.191);
Ustawa z dnia 14 czerwca 1960 r. – Kodeks postępowania administracyjnego (tekst jednolity – załącznik do obwieszczenia Marszałka Sejmu Rzeczypospolitej Polskiej z dnia 30 stycznia 2013 r. Dz.U. poz. 267);
Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej z dnia 1 marca 2013r. w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczyciel (Dz.U. 2013 r., poz. 393 ).
Czynności organizacyjne
Zadania
Formy realizacji
Dowody realizacji
Termin
1.
Poznanie procedury awansu zawodowego
i przygotowanie planu rozwoju zawodowego
Analiza posiadanych umiejętności. Określenie potrzeb własnego rozwoju wpisujących się w ramy ogólnego planu rozwoju szkoły.
Autorefleksja
Podsumowanie dotychczasowego poziomu posiadanych umiejętności i osiągnięć zawodowych.
sierpień 2017r.
Analiza aktualnych przepisów
prawa oświatowego dotyczących
awansu zawodowego
( korzystanie z internetowego źródła).
Zapoznanie się
z treściami najważniejszych dokumentów w zakresie prawa oświatowego.
wrzesień 2017r.
Przygotowanie i złożenie wniosku
do dyrekcji szkoły o rozpoczęcie stażu.
Przedłożenie dyrekcji szkoły wniosku
o rozpoczęcie stażu.
4 września 2017r.
Opracowanie planu rozwoju
zawodowego.
Zatwierdzenie planu rozwoju zawodowego przez dyrektora szkoły.
sierpień / wrzesień 2017r.
Założenie teczki: „Awans zawodowy – nauczyciel dyplomowany”.
Stworzenie teczki dokumentującej przebieg stażu.
wrzesień 2017r.
2.
Dokumentowanie realizacji planu rozwoju zawodowego
Realizacja wymagań niezbędnych
do uzyskania awansu na stopień nauczyciela dyplomowanego poprzez systematyczne gromadzenie odpowiedniej dokumentacji.
Teczka.
Sprawozdania roczne w danym roku szkolnym.
cały okres stażu
Uzyskanie oceny dorobku zawodowego.
Otrzymanie pozytywnej oceny dorobku zawodowego.
czerwiec 2020r.
3.
Opracowanie sprawozdania
z realizacji planu rozwoju
Przygotowanie dokumentu-sprawozdania z realizacji zatwierdzonego planu rozwoju
Złożenie sprawozdania z realizacji planu rozwoju zawodowego dyrektorowi szkoły.
czerwiec 2020r.
§ 8 ust.2
Wymagania niezbędne do uzyskania stopnia nauczyciela dyplomowanego
§8 ust. 2, pkt. 1
Uzyskanie ...
