Zaloguj się aby ocenić lub skomentować publikację.
PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA MIANOWANEGO
Imię i nazwisko: mgr Dorota Radecka
Data i miejsce urodzenia: …………….
Miejsce zamieszkania: Warszawa
Miejsce pracy: Szkoła Podstawowa Nr 310 im. Michała Byliny, ul. Hawajska 702 – 776 w Warszawie
Dyrektor: mgr inż. Jacek Strzyżewski
Opiekun stażu: ………………..
Data rozpoczęcia stażu: 01.09.2016 r.
Data zakończenia stażu: 31.05.2019 r.
Zakres obowiązków służbowych: nauczyciel logopeda
Posiadane kwalifikacje:
studia magisterskie na kierunku filologia polska,studia podyplomowe na kierunku logopedia,
studia podyplomowe na kierunku neurologopedia
Cel główny:
Uzyskanie stopnia awansu zawodowego nauczyciela mianowanego zgodnie z wymaganiami kwalifikacyjnymi ustalonymi w Rozporządzeniu Ministra Edukacji Narodowej i Sportu z dnia 1 grudnia 2004 r. w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli, Rozporządzeniu Ministra Edukacji Narodowej z dnia 14 listopada 2007 r. zmieniającym rozporządzenie w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli, w Ustawie o systemie oświaty z dnia 7 września 1991 r. (z póź. zmianami) oraz w Ustawie z dnia 26 stycznia 1982 r. – Karcie Nauczyciela, Rozporządzeniu Ministra Edukacji Narodowej z dnia 1 marca 2013r. w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli, Dz. U. z 2013r. Poz. 393.
Cele szczegółowe:
Poszerzanie wiedzy o poszczególnych obszarach pracy szkoły oraz określenie możliwości podejmowania działań w ich zakresie poprzez uczestnictwo w pracy organów szkoły.
Pogłębianie wiedzy i umiejętności zawodowych poprzez doskonalenie zawodowe.
Podniesienie efektywności działań dydaktyczno – wychowawczych poprzez rozwijanie osobistych zainteresowań.
Aktywne i twórcze uczestnictwo w życiu szkoły.
Rozszerzanie wiedzy z zakresu prawa oświatowego.
ZADANIA DO REALIZACJI W OKRESIE STAŻU
Umiejętność organizacji i doskonalenia warsztatu pracy, dokonywanie ewaluacji własnych działań a także oceniania ich skuteczności i dokonywanie zmian w tych działaniach.
(§ 7 ust.2 pkt1)
DZIAŁANIA I ZADANIA NAUCZYCIELA
FORMY REALIZACJI
SPOSÓB DOKUMENTOWANIA
TERMIN REALIZACJI
1.Zapoznanie się z procedurą awansu zawodowego na stopień nauczyciela mianowanego.
Aktualizacja wiedzy na temat obowiązującego prawa oświatowego.
Analiza przepisów prawa oświatowego dotyczących awansu zawodowego:
- Ustawa o systemie oświaty,
- Karta Nauczyciela,
- Rozporządzenie MEN w sprawie uzyskania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli,
- Rozporządzenie MEN w sprawie zasad udzielania i organizacji pomocy psychologiczno-pedagogicznej w publicznych przedszkolach, szkołach i placówkach.
Notatki własne
Notatki własne
Cały okres stażu
Wrzesień 2016 oraz na bieżąco
2. Nawiązanie współpracy z opiekunem stażu.
Przygotowanie planu rozwoju zawodowego.
Zawarcie kontraktu z opiekunem stażu.
Sporządzenie harmonogramu współpracy.
Obserwacje zajęć prowadzonych przez
opiekuna stażu.
Prowadzenie zajęć logopedycznych w obecności opiekuna stażu i dyrektora oraz omówienie przeprowadzonych zajęć.
Napisanie sprawozdania z realizacji planu rozwoju zawodowego oraz omówienie sprawozdania z opiekunem stażu.
Plan ...
