Plan rozwoju zawodowego na nauczyciela dyplomowanego

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

NA STOPIEŃ NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

(1 września 2017 r. - 31 maja 2020 r.)

mgr Aneta Szuba

I IMIĘ I NAZWISKO: mgr Aneta Szuba

II NAZWA SZKOŁY, W KTÓREJ NAUCZYCIEL ODBYWA STAŻ: SZKOŁA PODSTAWOWA INTEGRACYJNA NR 11 W TARNOWIE

III STANOWISKO: NAUCZYCIEL DODATKOWO ZATRUDNIONY W ODDZIALE INTEGRACYJNYM, WYCHOWAWCA KLASY 4C

IV POSIADANE KWALIFIKACJE:
• STUDIA MAGISTERSKIE: TECHNIKA Z INFORMATYKĄ
• STUDIA PODYPLOMOWE: ZINTEGROWANA EDUKACJA WCZESNOSZKOLNA I PRZEDSZKOLNA Z TERAPIĄ PEDAGOGICZNĄ
• STUDIA PODYPLOMOWE: EDUKACJA I REHABILITACJA OSÓB Z NIESPRAWNOŚCIĄ INTELEKTUALNĄ
• STUDIA PODYPLOMOWE: EDUKACJA I REWALIDACJA OSÓB Z AUTYZMEM, ZESPOŁEM ASPERGERA I INNYMI CAŁOŚCIOWYMI ZABURZENIAMI ROAWOJOWYMI

V STAŻ PRACY: 7 LAT

VI STOPIEŃ AWANSU ZAWODOWEGO: nauczyciel mianowany

VII DATA ROZPOCZĘCIA STAŻU: 01.09.2017 R.

VIII DATA ZAKOŃCZENIA STAŻU: 31.05.2020 r.

IX PODSTAWA PRAWNA
• Ustawa z dnia 26 stycznia 1982 r. – Karta Nauczyciela – w szczególności rozdział 3a Awans zawodowy nauczycieli (tekst jednolity Dz. U. z 2016 r. poz. 1379)
• Rozporządzenie Ministerstwa Edukacji Narodowej z dnia 1 marca 2013 r. w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli (Dz. U. z 26 marca 2013r., poz. 393)

CEL GŁÓWNY:
Uzyskanie w wyniku postępowania kwalifikacyjnego stopnia awansu zawodowego nauczyciela dyplomowanego

CELE SZCZEGÓŁOWE:
-Podniesienie jakości pracy szkoły
-Podniesienie efektywności własnych działań dydaktyczno – wychowawczych
-Własny rozwój zawodowy i nabywanie nowych kompetencji
-Dzielenie się wiedzą i doświadczeniem z innymi nauczycielami
-Wspieranie rozwoju szkoły
REALIZACJA WYMAGAŃ KONIECZNYCH DO UZYSKANIA STOPNIA NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

§8 ust.2 pkt 1
Uzyskanie pozytywnych efektów w pracy dydaktycznej, wychowawczej lub opiekuńczej na skutek wdrożenia działań mających na celu doskonalenie pracy własnej i podniesienie jakości pracy szkoły.
|LP |ZADANIA DO REALIZACJI |FORMY REALIZACJI ZADAŃ |TERMIN |SPOSÓB DOKUMENTOWANIA |
|1. |Poznanie procedur awansu zawodowego na stopień nauczyciela |- analiza przepisów prawa oświatowego |IX 2017 r. |wniosek o rozpoczęcie stażu |
| |dyplomowanego. |dotyczących awansu zawodowego, | | |
| | |- zapoznanie się z materiałami opublikowanymi | | |
| | |na stronach internetowych MEN i portali | | |
| | |edukacyjnych, | |plan rozwoju zawodowego |
| | |- opracowanie planu rozwoju zawodowego, |IX 2017 r. | |
| | |- dokonywanie oceny i analizy własnych | |dokumentacja pracy |
| | |umiejętności, | | |
| | |- dokumentowanie realizacji planu zawodowego, |okres stażu |sprawozdanie |
| | |gromadzenie dokumentacji, | | |
| | |- przygotowanie sprawozdania z realizacji planu |maj 2020 r. | |
| | |rozwoju zawodowego, | | |
|2. |Udział w formach doskonalenia zawodowego wynikającego z potrzeb|- udział w warsztatach, szkoleniach, kursach, |okres stażu. |potwierdzenia |
| |własnych i szkoły |o tematyce wychowawczej i dydaktycznej, | | |
| | |- studiowanie literatury pedagogicznej, | | |
|3. |Uczestnictwo w pracach organów szkoły związanych z realizacją |- współpraca z dyrektorem szkoły w realizacji |okres stażu |sprawozdania |
| |podstawowych funkcji i wynikających z niej zadań |zadań szkoły, | | |
| | |- współpraca z rodzicami, | | |
| | |- praca w zespołach zadaniowych działających | | |
| | |w szkole ...