Zaloguj się aby ocenić lub skomentować publikację.
PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO
NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO
UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ NAUCZYCIELA MIANOWANEGO
mgr Magdalena Nadymus
nauczyciel odbywający staż opiekun stażu Dyrektor Szkoły Podstawowej
im. Henryka Sienkiewicza w Jaczowie
I. Dane osobowe
1. Imię i nazwisko: mgr Magdalena Nadymus
2. Nazwa placówki: Szkoła Podstawowa im. Henryka Sienkiewicza w Jaczowie
3. Stanowisko: nauczyciel przyrody
4. Posiadane wykształcenie: wyższe magisterskie z przygotowaniem pedagogicznym
5. Nazwa ukończonej uczelni: Uniwersytet im. Adama Mickiewicza w Poznaniu, studia magisterskie o kierunku Geografia,
Państwowa Wyższa Szkoła Zawodowa w Głogowie, studia podyplomowe o kierunku Edukacja
przedszkolna i wczesnoszkolna
II. Staż
1. Termin rozpoczęcia stażu: 01.09.2016 r.
2. Termin zakończenia stażu: 31.05.2019 r.
3. Opiekun stażu: mgr Agnieszka Wodnicka
Cel nadrzędny:
• uzyskanie stopnia awansu zawodowego nauczyciela mianowanego
Cele szczegółowe:
• pogłębienie wiedzy i umiejętności zawodowych poprzez doskonalenie zawodowe
• rozszerzenie wiedzy z zakresu prawa oświatowego, a w szczególności przepisów dotyczących postępowania w sprawach nieletnich,
w zakresie funkcjonowania szkoły
• uczestnictwo w pracach organów szkoły związanych z realizacją zadań dydaktycznych, wychowawczych, opiekuńczych lub innych wynikających ze statutu szkoły oraz potrzeb szkoły i środowiska lokalnego
• rozwinięcie umiejętności prowadzenia diagnoz edukacyjnych, formułowania wniosków i wykorzystywania ich do efektywnego planowania dalszych działań
• uczestnictwo w pracach organów szkoły związanych z realizacją zadań dydaktycznych, wychowawczych, opiekuńczych i innych
• poszerzenie kompetencji wychowawczych
• wykorzystywanie w pracy technologii informacyjnej i komunikacyjnej
Plan realizacji zadań i uzyskania wymagań
niezbędnych do uzyskania stopnia awansu zawodowego nauczyciela mianowanego
określonych w Rozporządzeniu Ministra Edukacji Narodowej z dnia 1 marca 2013 r.
w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli
§ 7 ust.2, pkt 1
Umiejętność organizacji i doskonalenia własnego warsztatu pracy, dokonywania ewaluacji własnych działań,
a także oceniania ich skuteczności dokonywania zmian w tych działaniach
| |Zadania |Sposób realizacji |Dowody realizacji |Termin |
|Lp. | | | | |
| | | | | |
|1. |Nawiązanie współpracy z opiekunem stażu|Zawarcie kontraktu i zasad współpracy z opiekunem stażu. |Kontrakt |Wrzesień 2016 r. |
| | | | | |
| | |Przygotowanie planu rozwoju zawodowego. | | |
| | | |Plan rozwoju |Wrzesień 2016 r. |
| | |Ustalenie terminów spotkań z opiekunem. | | |
| | | |Harmonogram |Raz w miesiącu |
| | |Obserwacja zajęć prowadzonych przez opiekuna stażu i innych nauczycieli – wnioski| | |
| | |z obserwacji. |Notatki |Cały okres stażu |
| | | | | |
| | |Prowadzenie zajęć w obecności opiekuna stażu – konsultacje, opracowanie | | |
| | |konspektów zajęć. |Konspekty |Cały okres stażu |
| | | | | |
| | |Określenie mocnych i słabych stron własnej działalności. | | |
| | | |Notatki |Cały okres stażu |
| | |Opracowanie projektu sprawozdania. | | |
| | | | | |
| | | |Sprawozdanie |Cały okres stażu |
| | | | | |
|2. |Doskonalenie warsztatu i metod pracy |Analiza i wybór programów nauczania w oparciu o metodyczne jego wartości, |Przedmiotowy system oceniania |Cały okres stażu |
| |pedagogicznej |współpraca z zespołem nauczycieli klas | | |
| | |IV-VI. | | |
| | | | | |
| | |Opracowanie przedmiotowego systemu oceniania z przyrody. |PSO ...
