Zaloguj się aby ocenić lub skomentować publikację.
PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO
NAUCZYCIELA MIANOWANEGO
UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY
NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO
Imię i nazwisko nauczyciela: Urszula Tomasiak
Stanowisko: Nauczyciel dzieci przedszkolnych
Nazwa placówki i adres: Przedszkole Integracyjne Nr 1 w Łukowie
Ul. Dr. Księdza Mariana Bednarczyka 3
21-400 Łuków
Dyrektor: Małgorzata Piotrowska
Data rozpoczęcia stażu: 01.09.2021 r.
Czas trwania stażu: 2 lata 9 miesięcy
Planowana data zakończenia stażu: 31.05.2024 r.
Posiadane kwalifikacje:
Pedagogika opiekuńczo-wychowawcza, studia magisterskie (2001)
Wychowanie Przedszkolne (2011)
Edukacja i Rehabilitacja Osób z Niepełnosprawnością Intelektualną (2017)
Pedagogika Specjalna w zakresie Edukacji i Rewalidacji Osób z Autyzmem oraz z Zespołem Aspergera (2019)
Podstawa prawna:
Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej z dnia 26 lipca 2018 r. w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli (Dz. U. 2018 poz. 1574, z późniejszymi zmianami)
Ustawa z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela (Dz.U.2018 poz.967 z późn. zm.)
Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej z dnia 23 sierpnia 2019 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli (Dz. U. 2019 r., poz. 1650)
CELE GŁÓWNE:
Uzyskanie w wyniku postępowania kwalifikacyjnego stopnia awansu zawodowego nauczyciela dyplomowanego.
CELE SZCZEGÓŁOWE:
Pogłębienie wiadomości i umiejętności w różnych dziedzinach mojej pracy zawodowej;
Zdobywanie doświadczenia w podejmowanych działaniach na rzecz przedszkola;
Podniesienie efektywności działań dydaktyczno-wychowawczych;
Osobisty rozwój;
Realizacja wymagań kwalifikacyjnych umożliwiających uzyskanie awansu na stopień nauczyciela dyplomowanego.
Wymagania niezbędne do uzyskania stopnia awansu nauczyciela dyplomowanego wynikającego z Rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 26 lipca 2018r. w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli.
§ 8 ust. 3 pkt. 1
UMIEJĘTNOŚĆ WYKORZYSTANIA W PRACY METOD AKTYWIZUJĄCYCH UCZNIA ORAZ NARZĘDZI MULTIMEDIALNYCH I INFORMATYCZNYCH, SPRZYJAJĄCYCH PROCESOWI UCZENIA SIĘ
L.p.
Zadania
Formy realizacji
Termin realizacji
1.
Poznanie procedury awansu zawodowego.
Analiza obowiązujących aktów prawnych dotyczących awansu zawodowego nauczycieli.
Opracowanie planu rozwoju zawodowego.
Śledzenie zmian dokonywanych w Karcie Nauczyciela oraz prawie oświatowym.
wrzesień 2021
2.
Dokonanie analizy własnej pracy.
Obserwacje zajęć przez Dyrektora, ewaluacja i samoocena zajęć.
Dokumentowanie realizacji planu rozwoju zawodowego.
2021-2024
3.
Przygotowanie sprawozdania z realizacji planu rozwoju zawodowego.
Autorefleksja, analiza i opis realizacji planu rozwoju zawodowego.
Czerwiec 2024
4.
Pogłębianie wiedzy na temat nowoczesnych metod aktywizujących i ich stosowanie.
Korzystanie z artykułów w czasopismach pedagogicznych oraz na edukacyjnych portalach internetowych w celu inspiracji do ciekawych rozwiązań metodycznych.
2021-2024
5.
Współpraca w prowadzeniu FB przedszkola
Prowadzenie strony FB przedszkolnego
Aktualizowanie strony internetowej przedszkola
2021-2024
6.
Organizowanie warsztatu pracy przy użyciu techniki komputerowej i urządzeń multimedialnych.
Wykorzystanie technik komputerowych do opracowania dokumentacji własnej ...
